Stellenausschreibung Landesjugendring Baden-Württemberg e.V.

Der Landesjugendring Baden-Württemberg sucht ab sofort unbefristet in Teilzeit (50%) eine*n

Referent*in für Nachhaltigkeit

Der*die Referent*in ist für die Fortführung der bisherigen Aktivitäten und den weiteren Aufbau des Fachbereichs Nachhaltigkeit in Zusammenarbeit mit dem Vorstand zuständig. Der Fachbereich beschäftigt sich mit Fragen der globalen und generationenübergreifenden Gerechtigkeit sowie mit sozialen und ökologischen Herausforderungen. Er fragt nach der Bedeutung einer NachhaltigenEntwicklung für Kinder- und Jugendliche und unterstützt die Kinder- und Jugendarbeit dabei, ihre Rolle als „Change Agent“ in der Transformation zu einer nachhaltigen Gesellschaft stark auszufüllen.Aktuelle Schwerpunkte des Fachbereichs sind die öko-faire und soziale Beschaffung in der Kinder- undJugendarbeit, Bildung für nachhaltige Entwicklung in der außerschulischen Jugendbildung sowie derAustausch zwischen den Mitgliedsorganisationen zur nachhaltigen Transformation der Gesellschaft.Der Fachbereich fördert die Diskussion und Zusammenarbeit durch neue Kooperationen, landesweiteVeranstaltungen sowie in Zusammenarbeit mit den kommunalen Jugendringen. Der Fachbereicharbeitet an der Nachhaltigkeitsstrategie des Landes mit.

Wir erwarten:

  • Abgeschlossenes Studium im erziehungs-, politik- oder sozialwissenschaftlichen Bereich;
  • praktische Erfahrungen mit Strukturen und Inhalten der Kinder- und Jugend(verbands)arbeit sowie in der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen;
  • Begeisterung für Kinder- und Jugendpolitik, Entwicklungspolitik und die Themen Generationengerechtigkeit und Partizipation;
  • Erfahrungen in einem oder mehreren der folgenden Bildungsbereichen: Umweltbildung, globales Lernen und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind wünschenswert;
  • Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke;
  • souveräner Ausdruck in Wort und Schrift;
  • sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Verlässlichkeit;
  • hohe zeitliche Flexibilität.
Wir bieten:
  • abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten;
  • aufgeschlossenes Team mit guter Arbeitsatmosphäre;
  • Vergütung in Anlehnung an den TV-L;
  • hohe zeitliche Flexibilität.
Interesse?
Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 15.4.2018 ausschließlich perE mail (eine Anlage im PDF-Format, max. 5 MB) an den Geschäftsführer des Landesjugendrings JürgenDorn (dorn@ljrbw.de) Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich am 24.4.2018 statt. Haben Sie nochFragen? Für weitere In formationen steht I hnen Jürgen Dorn telefonisch unter 0711/16447-12 oder perEmail zur Verfügung.
https://jugendserver-sh.de/Dokumente/printpub/tid:2-pid:4593 | _LASTUPDATE: 03.04.2018